Программы развития для студентов и выпускников
 

Стажер-операционист


Код позиции: Стажер-операционист
КБ « ИНТЕРКОММЕРЦ» приглашает студентов и выпускников вузов получить перспективную и престижную работу в банковской сфере, овладеть интересной специальностью и войти в дружный молодой коллектив банка.

Важные факты

Занятость
Город: Москва
Постоянная работа
Работа в офисе
Договор: Трудовой договор

Требования
Минимальный уровень образования: 3 курс
Минимальный опыт работы: Не имеет значения


График работы
Частичная занятость
График работы: Не определено  (2/2 или 5/2)


Коммерческий Банк «ИНТЕРКОММЕРЦ» помогает студентам и выпускникам вузов получить перспективную и престижную работу в банковской сфере, овладеть интересной специальностью и войти в дружный молодой коллектив Банка, входящего по рейтингам в Топ-100. Мы приглашаем тебя присоединиться к дружному молодому коллективу и развиваться вместе с банком, выбрав для начала карьеры вакансию стажера-операциониста.

Обязанности

  • Операционное обслуживание клиентов банка

Требования

Предпочтение отдается кандидатам, заинтересованным в своем обучении и развитии, готовых воспринимать большой объем информации, коммуникабельных, позитивных, нацеленных на результат, внимательных, исполнительных и ответственных, готовых работать с клиентами.

На эти должности мы приглашаем кандидатов с экономическим или финансовым образованием (в том числе и выпускников вузов, закончивших полных 3 курса вуза), которые могут работать в графиках: 2/2 или 5/2 (зависит от графика работы офиса).

    Условия работы

    5-ти дневное обучение

    КБ «ИНТЕРКОММЕРЦ» располагает собственным Учебным центром (м. Киевская/Фрунзенская), в котором опытные тренеры разрабатывают интересные и эффективные системы обучения для различных категорий персонала банка. Программа подготовки молодых специалистов на должность «стажер-операционист» включает в себя:

    • Подробное изучение банковских услуг, знакомство с историей Банка, его традициями, нормами, стандартами, внутренними процедурами и правилами
    • Адаптацию в должности (освоение сотрудником своих прямых функциональных обязанностей, знакомство с инструкциями, работа в тестовой версии программного обеспечения)
    • Адаптацию в будущем коллективе (в процессе обучения стажеры имеют возможность применить полученные знания на практических занятиях в дополнительных офисах банка)

    Спланированная карьера

    Банк постоянно развивается и, таким образом, соискатели могут рассчитывать на профессиональный и карьерный рост. При успешном освоении функциональных обязанностей стажера-операциониста перевод на следующую должностную ступень возможно уже через 6 месяцев.

    Стратегическими направлениями деятельности КБ «ИНТЕРКОММЕРЦ» в настоящее время являются розничный бизнес, основанный на предоставлении высококлассных услуг по вкладам и банковским картам, и предоставление полного спектра услуг корпоративным клиентам.

    Для достижения стратегических целей КБ «ИНТЕРКОММЕРЦ» намерен вести активную работу по повышению качества обслуживания клиентов, расширять и совершенствовать набор предлагаемых продуктов и услуг, развивать свое присутствие в регионах.

    В настоящий момент функционирует 48 отделений Банка, из них 36 — в Москве и Московской области и 12 — в регионах России. В планах банка довести численность отделений до не менее 60 — к 2014 году и до не менее 80 — к 2015 году, при этом планируется уделить равное внимание как развитию филиальной сети, так и расширению присутствия банка в столичном регионе.

    Выгодные условия

    КБ «ИНТЕРКОММЕРЦ» оформляет в штат с 1-го дня обучения согласно Трудовому кодексу РФ и гарантирует достойный уровень оплаты труда (фиксированный оклад), предлагает широкий спектр возможностей для обучения, а также профессионального роста.

    Все сотрудники банка, после прохождения испытательного срока, пользуются социальным пакетом (бесплатное ДМС включающее стоматологию, льготные условия кредитования, различные скидочные программы от партнеров Банка и т.д.).

      Контакты